Convocatoria para ANTEL temporada 2016-2017

Desde la Dirección Nacional de Economía Social e Integración Laboral (DINESIL) y el Instituto Nacional de la Juventud (INJU) estan iniciando el proceso de trabajo para que todos los jóvenes puedan acceder a los contratos de Primera Experiencia Laboral (PEL) en ANTEL por la temporada 2016-2017.

Se trata de un contrato de 6 meses por la temporada estival, y para tareas de atención al público y ventas en los telecentros. Los y las seleccionadas firmarán contrato con ANTEL con una carga horaria de 30 horas semanales (6 horas diarias) en un régimen de 5 días de trabajo a la semana (de lunes a Domingo). El salario está estipulado por la ley Nº19.133 de 2013: 4 BPC y 6 BPC para las madres con hijos menores de 5 años. Los Horarios y días de trabajo dependen de cada uno de los telecentros por lo que esa información se proporcionará en la entrevista personal.

Requisitos excluyente:

Tener entre 18 y 24 años

Tener menos de 90 días de aportes consecutivos en BPS

Ciclo básico completo

Los jóvenes deben presentar la siguiente documentación en las Oficinas Territoriales correspondientes a la localidad que se postulan:

Curriculum Vitae

Fotocopia de cédula de identidad

Fotocopia de Credencial cívica

Registro de actividad laboral expedido por el BPS (aún si nunca trabajaron)

Como se mencionó anteriormente, se priorizarán aquellos/as jóvenes cuyo núcleo familiar se vincula con diferentes programas MIDES (Jóvenes en Red, Compromiso Educativo, Uruguay Trabaja, Emprendimientos Productivos, Cooperativas, etc.) o que perciben diferentes prestaciones (Tarjeta Uruguay Social, Asignaciones Familiares), pero no será excluyente para presentarse a la convocatoria.

Por otro lado, todos los jóvenes que se presenten y cumplan con los requisitos de edad y aportes al BPS, pasarán a integrar nuestra base de datos de modo que si no fueran seleccionados en esta oportunidad, puedan ser tenidos en cuenta para futuras preselecciones tanto para ANTEL como para otros organismos.

Esperamos que los y las jóvenes interesadas puedan presentar o hacer llegar la documentación a las oficinas territoriales hasta el 30 de Setiembre inclusive a fin de que en Octubre estemos en condiciones de realizar las entrevistas correspondientes y en Noviembre los y las jóvenes estén en condiciones de comenzar a trabajar.